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Ciclo de vida: Adopting Team

El Adopting Team es responsable de activar los siguientes outcomes:

  • Comprender, adoptar y desarrollar el modelo operativo creado mediante los 10-Pasos ejecutados por el Mission Team
  • Ampliar y escalar la redarquía necesaria para construir valor
  • Lograr cumplimiento con la organización heredada mientras se adapta a nuevos modelos operativos

Ciclos de Trabajo

Para la Adaptación

Se propone utilizar iteraciones continuas ejecutando incrementalmente el ciclo de 10 Pasos para la construcción de valor.

Para la Ejecución

Se utilizará la práctica seleccionada colaborativamente por los equipos (Scrum, Kanban, Scrumban, Waterfall, XP, SAFe, Spotify, entre otras).

Autonomía y Adaptabilidad

Los ciclos pueden adaptarse con autonomía según decisión del equipo, considerando:

Habilitadores:

  • Timeboxes
  • Outcomes

Principios:

  • Visión clara: Definir qué se construirá en el ciclo y su outcome.
  • Sentido de Urgencia: Entregar valor cada 15 días asociado a los outcomes; repensar los outcomes cada 3 meses.
  • Disrupciones constantes: Cuestionar el status quo para que el valor emerja desde lugares no tradicionales.